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Denuncian que los trabajadores contratados con el Peaca en Huelva llevan 15 días cobrando sin trabajar

Los 173 trabajadores contratados por el Ayuntamiento de Huelva a través del Peaca se encuentran cobrando el sueldo y sin trabajo asignado desde el pasado 18 de junio, según han denunciado los propios contratados y ha hecho público ‘Huelva Sí o Sí’. Así, hasta el pasado 2 de julio, según han denunciado, no habrían firmado el contrato de trabajo, con carácter retroactivo, y habrían cobrado ya los 315 euros correspondientes a sus supuestos días de trabajo en los que «solo han sido convocados para charlas y reuniones en la Gota de Leche, que nada tienen que ver con su labor», según han denunciado trabajadores y el nuevo partido onubense, que considera «escandaloso» que lleven 15 días incorporados, pero sin trabajar y cobrando.

Motivos como que «no se dispone aún de las ropa de trabajo y uniformes», son los que desde la Concejalía de Asuntos Sociales le dan a los trabajadores, como motivo de no poder empezar a trabajar en sus diferentes puestos, mostrando el grupo de trabajadores su total disconformidad ya que como ellos dicen «lo que queremos es trabajar que para eso nos han contratado y no solo cobrar por no hacer nada».

Por esto, desde este partido han denunciado que la concejalía de Asuntos Sociales del Ayuntamiento de Huelva «está cometiendo otra ilegalidad contra los intereses de todos los onubenses y sobre todo con los trabajadores contratados a través Programa Especial de Ayuda a la Contratación de Andalucía (PEACA), financiado con dinero público».

A fecha de hoy, estos trabajadores, según Huelva Si o Si, están «en una situación insostenible y sin respuesta alguna por parte de los responsables de la concejalía ya que el hecho más grave y lamentable es que estos trabajadores contratados por el Peaca, están aun sin tener asignados sus puestos de trabajos y sin darles trabajo efectivo, lo que pone una vez más en tela de juicio la gestión de esta concejalía».

El PEACA es un programa de empleo que el Ayuntamiento de Huelva pone en marcha con una subvención procedente de la Junta de Andalucía de 593.960 euros, destinados a la contratación temporal de 173 personas desempleadas de Huelva capital, durante un periodo de tres meses y que estén en riesgo de exclusión social.

Tras un proceso de selección donde, según han denunciado, «tampoco han faltado las anomalías y las queja por los criterios seguidos para poder optar a estos puestos de trabajo», así como, por el baremo establecido en la convocatoria, «donde muchas personas desempleadas de Huelva se han quedado fuera, ahora nos encontramos que estos 173 trabajadores contratados, van a servir de lo que más parece una posible justificación encubierta de estos 593.960 euros procedentes por subvención de la Junta de Andalucía».

Especial relevancia toma hoy este asunto, según Huelva Sí o Sí, tras conocer los datos sobre el paro, publicado por el Ministerio, donde la provincia de Huelva aumenta su índice de paro en unas 3.861 personas, un 8,76% más con respecto al mes anterior, situándose en la provincia con mayor índice de paro de Andalucía, cifrado en 47.960 desempleados, frente al resto de las provincias Andaluzas, excepto Almería, donde sus índices han bajado. Para Huelva Si o Si, se hace necesario una adaptación de los sectores productivos de la provincia, a fin de que se afiance el empleo en el conjunto de la provincia, siendo por ello un pilar en el proyecto político de Huelva Si o Si en el empleo, en el que estamos trabajando para aportar medidas y acciones de revitalización.

Igualmente, desde Huelva Si o Si han querido incidir en «el incumplimiento» de la promesa, por parte de la Concejalía de Asuntos Sociales, de respetar los derechos de cuatro personas discapacidad, que por sus méritos propios de puntuación en las listas tenían derecho a una plaza en el PEACA, «incurriendo en discriminación por su condición de discapacitados».

Huelva Si o Si entiende que «estamos ante un grave asunto», donde el Ayuntamiento de Huelva, «tiene que poner solución urgente» y exige que se asignen los puestos de trabajos a los 173 contratados, ya que consideran que desde el inicio del programa en 2017, «han tenido tiempo suficiente, para preparar el plan de trabajo y todo lo necesario para su realización, lo que a falta de ello evidencia una vez más la nefasta gestión de Ayuntamiento en materia de empleo y asuntos sociales, exigiéndole igualmente que destine los 593.960 euros de dinero público para lo que se le ha concedido, para el PEACA y a su vez para realizar las diferentes tareas de acondicionamiento de la ciudad, en todos sus barrios».

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